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我院的管理年活动再掀新高潮
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       继6月6日的动员大会之后,我院的管理年活动再掀新高潮。为认真贯彻7月23日结束的我省医院管理年工作会议精神,我院分专业组骨干和全体职工两个层次,立即组织开展了再动员。
院党委对此高度重视,于7月26日下午召开院党委扩大会议,认真听取了李新华院长传达此次全省医院管理年工作会议精神,并对面临社会职能移交情况下,我院下一步的重点工作取得了统一的认识,确定了以管理年活动为契机,全面提高医院内涵建设的整体部署。

       7月27日上午,我院召开了“医院管理年”活动专题会议,对管理年活动进行了专题部署。副院长王新军传达了省卫生厅医院管理年活动会议精神,并针对省卫生厅《河南省医院管理评价标准》讲解了相关的培训内容。会上发出了树立以人为本服务理念、构建和谐医患关系,提高医疗质量、确保医疗安全,坚持依法治院、规范执业行为,加强医德医风建设、树立医院良好形象,自觉接受社会监督、不断提高服务水平的倡议。

        院长李新华在会上指出:此次医院管理年活动,省领导高度重视,亲自参与了管理年工作会议,这在建国以来还是头一次。各专业组一定要高起点、高标准、高要求,扎实推进医院管理年活动。之后他对照《河南省医院管理评价标准》分解了任务,落实责任到各专业组,全面部署了医院管理年活动的目标和任务,并就我院如何开展好医院管理年活动明确提出了六点具体实施要求:一是要认清形势,提高认识;二是要学好标准,吃透精神,抓好培训,把握实质;三是要精心组织,计划安排;四是要建立定期通报制度,加强沟通;五是要加大宣传力度,搞好信息通报;六是要明确分工,落实责任。党委书记王瑞堂同志也在会上作了重要讲话,他强调指出:此次创建活动时间紧、任务重、标准高、要求严、压力大,关乎医院的生存和社会位置,是我院从铁路分离出来的第一次亮相,是对整体实力的一次考验,应高度重视起来,真抓实干,以保证医院管理年活动搞出声势、抓出实效。

    目前,各组已分别召开会议,分解了任务,为此次活动的深入开展打下了良好的基础。
 
 
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